
人才成長
台耀致力於培育人才、精進員工能力,發展 OJT(On the Job Training)學習地圖,規劃一套完整的在職訓練機制,提高新進人員即戰力並使員工了解個人發展成長方向。
從新人訓練、各職位所需專業技能、中高階主管領導能力培訓,皆有專人設計培力專案,透過實體教學、線上學習影片、數位學習平台等多元化的學習管道,並輔以教學滿意度回饋機制,持續精進管理公司的培訓計畫。
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台耀致力於培育人才、精進員工能力,發展 OJT(On the Job Training)學習地圖,規劃一套完整的在職訓練機制,提高新進人員即戰力並使員工了解個人發展成長方向。
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