董事長的話

台耀自 1995 年創立以來，專注製程開發，逐步成長為國際知名原料藥生產企業，目前已有 30 項學名藥產品全球領先地位，並跨足生物藥、注射劑製劑與委託研發製造（CDMO），展現了對品質、創新與永續經營的堅持。

台耀在全球供應鏈中扮演關鍵角色，積極回應節能減碳與勞工權益等議題。自 2023 年啟用太陽能綠電並持續規劃相關建置，同時，持續通過 ISO 14064-1、ISO 14067 查證；與工研院合作推動碳足跡計算，並參與環境部自主減量計劃完成製程優化及節能等措施，同時透過淨灘等公益活動落實企業社會責任。

面對新藥市場成長，台耀憑藉技術整合能力，逐步承接 更複雜的學名藥與國際合作專案，並推進針劑廠 GMP 認證範圍擴增；台耀持續朝北美市場布局，藉由美國營運據點提升區域市場影響力與業務拓展動能。此外，公司亦積極導入 AI 於行政管理及研發應用，優化作業效率並強化競爭優勢。

司內部持續完善人才發展與留任機制，並積極延攬國際專業人才；同時透過產學合作、校園交流、研究生培育及獎助學金制度，深化與學術機構之連結，逐步建構穩定的人才供給體系；董事會亦透過永續發展委員會參與永續議題之決策與督導，並落實職場多元化與性別平等政策，致力打造公平、包容的工作環境。

台耀將隨時掌握全球醫藥產業發展趨勢，並投入研發創新與技術升級。同時亦穩步推動節能減碳措施，配合人才培育與國際化發展，以創新與永續為核心，攜手全球客戶與合作夥伴共同創造更長遠且穩健的未來。

此份 2025年度永續報告書，係台耀為因應利害關係人對企業永續發展各項關注議題而首次發行的報告書，除遵循最新版之全球永續性報告協會（Global Reporting Initiatives, GRI）發布準則進行相關永續內容報導之外，我們亦會委任第三方查證機構（AFNOR Asia Ltd）以取得 AA1000 第 1 類型（Type1） 中度保證以加強報告書的完整度及可信度。台耀為持續落實節能減碳、善盡企業社會責任及強化公司治理，已將永續發展列為公司目標，並納入相關部門 KPI（關鍵績效指標）。
此外，台耀已於 2024 年 5 月成立永續發展委員會，由我本人擔任委員會召集人，並指派執行長擔任指導委員，工程部副總經理擔任主任委員，委員會分為永續發展組、社會公益組及公司治理組三大執行小組。

在環境面向方面，台耀依所屬產業特性與本公司營運需求，已建置高效能之廢水處理廠以及 RTO（Regenerative Thermal Oxidizer；蓄熱式焚化爐），提升處理 VOCs（Volatile Organic Compounds,VOC；揮發性有機化合物）廢氣效率可達 95% 以上。建立完整的環境管理制度，持續通過 ISO 14001、CNS 15506 及 OHSAS 18001 等驗證 。自 2018 年起，鍋爐燃料從重油改為天然氣，以降低硫氧化物與氮氧化物之排放；2019 年啟動節能減碳計劃推動，包含（1）全廠照明重新分區利用、（2）以LED燈具汰換傳統燈具、（3）更換廠區老舊冰水機，以提高設備使用效能、（4）更換變頻式冷氣、（5）曝氣槽鼓風機裝設變頻器及（6）清淨室節能等措施；2024 年動工太陽能發電面板裝置，也預計於 2023 年中竣工啟用。